Lunchbijeenkomst VO-congres: Plezier in het werk

Tijd
12.45-13.45 uur

Het verwezenlijken van de schooldoelstellingen is onmiskenbaar verbonden met het voeren van een actieve en brede dialoog binnen uw school over wat goed onderwijs is. Als ieders inbreng en kwaliteit serieus wordt genomen, biedt dit ruimte voor de professionele en persoonlijke ontwikkeling van uw werknemers. En door het gevoel van een zekere autonomie, wordt het werkplezier in uw school verhoogd.

Maar hoe brengt u die dialoog op gang? Met die vraag begon vorig jaar een groep van docenten, ondersteuners en directeuren aan de ontwikkeling van een praktische doe-het-zelf-methode; de methode 'Voortgezet Werkplezier'. Deze methode biedt handvatten om de dialoog in de school op gang te brengen. Het is een gids, een stappenplan, waarbij je gezamenlijk de tijd neemt om te kijken wat er echt aan de hand is. Werknemers onderzoeken zelf welke werkaspecten hen enthousiasme en bevlogenheid opleveren. Door dit met elkaar te delen ontstaat er een positief werkklimaat waarin de werknemers meer en meer zelf de verantwoordelijkheid nemen voor een optimale werksituatie.

Tijdens deze lunchbijeenkomst op het VO-congres komen de mogelijkheden van de methode Voortgezet Werkplezier aan bod. Louis Thijssen, consultant Arbo-VO, leidt de bijeenkomst. Ook vertelt een school hoe zij invulling gegeven hebben aan de methode en hoe dat de dialoog in hun school bevordert.

Aanmelden
Bent u nieuwsgierig en wilt u in uw school een discussie op gang brengen die bijdraagt aan een professionele ontwikkeling van uw werknemers en uw organisatie? Kom dan naar deze lunchbijeenkomst. U kunt zich aanmelden via het formulier bovenaan de pagina. Dit kan tot en met 11 februari. Kijk voor meer informatie over dit project op www.arbo-vo.nl/instrumenten/voortgezet-werkplezier.