Vacature projectmedewerker Veilig en doordacht digitaliseren (32 uur)

Wat ga je doen?

In deze functie werk je binnen het team Digitalisering aan het project ‘Veilig en doordacht digitaliseren’. Met dit project zetten de PO-Raad en VO-raad zich ervoor in om schoolbesturen en scholen bewust te maken van hun verantwoordelijkheden op het gebied van digitalisering en specifiek informatiebeveiliging en privacy. Zo dragen we bij aan bewustwording, activering en professionalisering van de schoolorganisatie. Dit is noodzakelijk om ongewenste risico’s af te wenden en kansen voor het onderwijs te benutten en vraagt om een samenspel tussen bestuurder, schoolleider, Raad van Toezicht, ICT-medewerker en leerkracht. Het project maakt onderdeel uit van het Programma Digitaal Veilig Onderwijs.

Als projectmedewerker ontwikkel en organiseer je uiteenlopende activiteiten. Denk bijvoorbeeld aan inspirerende (online) bijeenkomsten, werkconferenties met diverse workshops en leernetwerken. Je voert gesprekken met bestuurders en schoolleiders en organiseert ontmoetingen. Dat doe je op een enthousiasmerende en faciliterende wijze. Verder verdiep je je in inhoudelijke thema’s rondom digitaal veilig onderwijs. Vanuit het contact met scholen weet jij goed wat bestuurders en schoolleiders nodig hebben. Je zorgt dan ook dat de projectactiviteiten daarop worden afgestemd.

Wie ben jij?

Wij zoeken een gedreven collega die graag de handen uit de mouwen steekt en in staat is om plannen om te zetten in actie. Je kunt zowel zelfstandig als in teamverband werken en hebt ervaring met het organiseren van bijeenkomsten. Je herkent jezelf in de volgende kernwoorden: proactief, communicatief vaardig, behulpzaam, resultaatgericht en collegiaal. Daarnaast breng je het volgende mee:

• Affiniteit met de onderwijssector en/of IBP
• Goede schriftelijke en mondelinge communicatievaardigheden
• Je haalt plezier uit het organiseren van activiteiten/bijeenkomsten
• Je bent niet voor één gat te vangen; jouw creativiteit gebruik je om praktische oplossingen te vinden

Optioneel: Twijfel je of je aan alle functie-eisen voldoet, maar spreekt de functie je aan? Aarzel dan niet om te solliciteren! We geloven dat talent zich op verschillende manieren ontwikkelt en staan open voor kandidaten met diverse achtergronden en ervaringen.

Wat bieden wij?

Wij bieden je een uitdagende functie waarin je de kans krijgt om je ontwikkelen. Je krijgt een aanstelling voor de duur van jaar en hebt daarna uitzicht op een verlenging. Je verdient een salaris tussen de €3.622 en € 5.520 bruto per maand (afhankelijk van ervaring), gebaseerd op schaal 10 van de CAO Voortgezet Onderwijs. De VO-raad heeft een 40-urige werkweek.

Verder bieden we uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden zoals:

• een ruime verlofregeling van 426 uur inclusief feestdagen, waarvan je 2 nationale feestdagen mag ruilen voor culturele feestdagen;
• Een NS Businesscard als je meer dan 5 km van kantoor woont;
• een eindejaarsuitkering van 8,33%;
• een prima pensioenregeling bij het ABP;
• de mogelijkheid om hybride te werken;
• een jaarlijks professionaliseringsbudget van € 1.500,- en de mogelijkheid voor coaching om te groeien en te ontwikkelen.

Waar kom je te werken?

De VO-raad (gevestigd direct naast station Utrecht Overvecht) is de landelijke vereniging voor scholen in het voortgezet onderwijs, met als missie het bevorderen van goed onderwijs waarin leerlingen hun talenten optimaal kunnen ontwikkelen en voorbereid worden op hun rol in de maatschappij. Wij geloven dat kwalitatief hoogwaardig onderwijs een onmisbaar maatschappelijk goed is, en werken daarom elke dag aan het versterken van deze sector.

Met bijna 120 gedreven professionals behartigen wij de belangen van het voortgezet onderwijs bij de overheid, politiek, het bedrijfsleven en maatschappelijke organisaties. We ondersteunen scholen en besturen met kennis, advies en samenwerking om de kwaliteit en ontwikkeling van het onderwijs te waarborgen. Daarnaast voeren we overleg met werknemersorganisaties over arbeidsvoorwaarden, waarmee we ons inzetten voor de ruim 120.000 medewerkers binnen de sector.

Onze kernwaarden – gedreven, verbindend, ontwikkelingsgericht en aanspreekbaar – staan centraal in ons werk. Daarnaast streven wij diversiteit en inclusiviteit op de werkvloer.

Meer weten en solliciteren?

Stuur je CV en motivatiebrief voor 26 juni naar vacature@vo-raad.nl. Voor vragen over de functie kun je contact opnemen met Satish Bhawanidin, satishbhawanidin@vo-raad.nl of 06 13 54 88 58.

De eerste gesprekken vinden plaats in de week van 29 juni plaats. Startdatum in overleg, maar uiterlijk 1 september.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.