Onderwerp
CAO VO
De VO-raad overlegt met werknemersorganisaties over de arbeidsvoorwaarden van ruim 120.000 personeelsleden in het voortgezet onderwijs.
Wat speelt er?CAO VO 2024/2025
Na een lang traject van onderhandelingen heeft de VO-raad op 18 december 2024 met de vakbonden overeenstemming bereikt over een onderhandelaarsakkoord voor een nieuwe CAO VO. De cao loopt tot 1 november 2025 en bevat onder meer een structurele loonsverhoging van 4,9%, een eenmalige uitkering van 1,23%, diverse verbeteringen in het loongebouw en stagevergoedingen. Ook hebben cao-partijen afspraken gemaakt over werkdrukverlichting.
CAO VO 2023/2024
Op 12 september 2023 sloten de VO-raad en de vakbonden een onderhandelaarsakkoord voor de CAO VO 2023/2024. De cao heeft een looptijd van 1 mei 2023 tot 1 oktober 2024. De salarissen en uitkeringen worden per 1 juli 2023 structureel verhoogd met 10 procent. Werknemers krijgen daarnaast in november 2023 een eenmalige uitkering die afhankelijk is van de loonschaal.
CAO VO 2022
In de CAO VO 2022 was afgesproken dat alle medewerkers in het vo per 1 juli 2022 een loonsverhoging van 4,75% ontvangen. Ook krijgen zij een eenmalige bruto-uitkering toegekend van 500 euro, naar rato van de betrekkingsomvang. Het ondersteunend personeel ontvangt in oktober een jaarlijkse uitkering van 275 euro. In de cao zijn ook afspraken gemaakt over de besteding van de 300 miljoen euro die beschikbaar is voor verlichting van de werkdruk.
Vaste en tijdelijke aanstellingen
Hoe kan het dat het aantal vaste aanstellingen in het voortgezet onderwijs daalt terwijl er sprake is van een lerarentekort? We moeten er toch alles aan doen om startende leraren te binden? De cijfers en achtergronden staan in onderstaand artikel uit het VO-magazine op een rijtje.
Eerdere cao's
CAO VO 2022-2023
De salarissen en salarisschalen werden per 1 juli 2022 verhoogd met 4,75%. In juli 2022 werd een eenmalige bruto-uitkering toegekend van € 500,-- naar rato van de betrekkingsomvang.
CAO VO 2021
Met de CAO VO 2021 ontvingen alle medewerkers in het vo per 1 oktober 2021 een loonsverhoging van 1,5%. Ook werd de eindejaaruitkering structureel verhoogd van 8,0 naar 8,33% waarmee een volledige dertiende maand werd gerealiseerd. Daarnaast ontvingen de medewerkers eenmalig een bedrag van 800 euro bij een fulltime dienstverband.
CAO VO 2020
In de CAO VO 2020 ontvingen onderwijzend en ondersteunend personeel met terugwerkende kracht een structurele loonsverhoging van 2,75% op 1 maart 2020. Daarnaast werd de eindejaarsuitkering met 0,6% verhoogd naar 8% en kregen werknemers een eenmalige uitkering van 750 euro.